PRÉSENTATION
En plus du programme de formation-action de base, une formule optionnelle « PLUS » comprend un accompagnement personnalisé et la réalisation de cinq (5) ateliers complémentaires en entreprise afin d’aider l’intégration de la démarche et des outils et permettre une réflexion stratégique.
OBJECTIFS
- Comprendre les bonnes pratiques de la démarche d’écoconception
- Identifier et documenter les parties prenantes ayant un impact sur la démarche
- Mesurer l’impact environnemental d’un produit en développement
- Communiquer les bonnes pratiques en innovation durable déployées par l’entreprise
- Initier la transition durable dans l’entreprise par la mise en place de bonnes pratiques
- Identifier des opportunités pour devenir plus performant (réduction de coûts, des matières premières, etc.)
BÉNÉFICES
Le développement durable consiste à rendre les entreprises résilientes, c’est-à-dire à leur donner la capacité de s’adapter aux changements. Les entreprises durables sont préparées à affronter l’avenir car elles :
- Créent une valeur financière à long terme
- Comprennent comment leurs actions influencent l’environnement et s’efforcent de réduire leur impact
- Contribuent au développement des collectivités.
L’innovation durable procure des avantages financiers, environnementaux et sociaux qui se renforcent mutuellement.
Pour en savoir plus sur les bénéfices offerts par l’écoconception cliquez ici
+ PROGRAMME >
Atelier 1 – L’écoconception comme moteur d’innovation
- La notion de développement durable
- Le concept d’écoconception
- L’application de la démarche
Atelier 2 – L’analyse des parties prenantes
- Les parties prenantes dans le cycle de vie
- Les outils de collecte de données
- Cartographie des parties prenantes
Atelier 3 – La mesure de l’impact environnemental
- Méthode et outils de mesure d’impact
- L’analyse de cycle de vie
- Les résultats et les scénarios prospectifs
Atelier 4 – La communication environnementale
- La notion de communication environnementale
- Étiquette et écologo
- Les pièges à éviter
Atelier 5 – L’arrimage de la démarche selon les enjeux de l’entreprise
- Processus d’innovation durable
- Rôle et responsabilité
- Retour sur l’ensemble du programme et prochaines étapes
